RNCP36756
Item
- Intitulé
- Administration et échanges internationaux (fiche nationale)
- N° de fiche
- RNCP36756
- Id fiche
- 23028
- Abrégé
-
LICENCE
Licence - Etat de la fiche
- Publiée
- Certificateurs
-
11004401300040
MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE
Actif
22/07/2022
19941111700013
UNIVERSITE PARIS EST CRETEIL VAL DE MARNE
Actif
22/07/2022 - Existance partenaires
- Non
- Activités visées
- - Assistance des managers dans le déploiement et la mise en œuvre de leur stratégie de transformation digitale de l'entreprise - Analyse et utilisation des états financiers pour l'aide à la décision dans le cadre de PME/ETI - Conception, gestion et administration des sites commerciaux en ligne - Utilisation des NTICS dans un objectif de communication interne et externe (réseaux sociaux) - Assistance du responsable des ressources humaines pour la mise en œuvre de la politique de développement RH de l'entreprise - Réalisation d'une veille juridique et réglementaire dans les domaines du droit de travail et des politiques sociales - Aide à l'élaboration de la stratégie d'internationalisation d'une PME/ETI - Aide à la négociation dans un milieu multiculturel - Réalisation d'études de marché internationales - Réalisation d'opération d'achats à l'international et de suivi de clientèle
- Capacités attestés
- Compétences transversales de niveau L - Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l'information ainsi que pour collaborer en interne et en externe - Identifier et sélectionner avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet - Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation - Développer une argumentation avec esprit critique - Se servir aisément des différents registres d'expression écrite et orale de la langue française - Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, dans au moins une langue étrangère. - Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder - Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d'un contexte - Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs - Situer son rôle et sa mission au sein d'une organisation pour s'adapter et prendre des initiatives - Travailler en équipe et en réseau ainsi qu'en autonomie et responsabilité au service d'un projet - Analyser ses actions en situation professionnelle, s'autoévaluer pour améliorer sa pratique - Respecter les principes d'éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale - Prendre en compte la problématique du handicap et de l'accessibilité dans chacune de ses actions professionnelles Compétences spécifiques de la mention - Définir et mettre en œuvre les critères de gestion des PME/ETI - Mobiliser les techniques de contrôle de gestion sociale - Concevoir et déployer un plan de communication multi-supports adapté à un environnement international, en mobilisant la ou les langues étrangères requises - Mobiliser les outils du commerce en ligne - Mettre en œuvre les techniques liées au financement import/export - Utiliser et déployer les nouveaux outils digitaux pour accompagner la transformation digitale des entreprises - Assurer une veille réglementaire de l'évolution des principes d'éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale des entreprises. - Assurer un déploiement approprié des principes de responsabilité sociale et sociétale des entreprises Dans certains établissements, d'autres compétences spécifiques peuvent permettre de décliner, préciser ou compléter celles proposées dans le cadre de la mention au niveau national. Pour en savoir plus se reporter au site de l'établissement.
- Secteurs d'activité
- - M-70 : Activités des sièges sociaux ; conseil de gestion - M-73 : Publicité et études de marché - N-82 : Activités administratives et autres activités de soutien aux entreprises - M-69 : Activités juridiques et comptables
- Type d'emploi accessibles
- - Assistant de direction - Assistant administratif - Assistant de gestion et d'exploitation - Commercial junior - Assistant polyvalent - Business developer
- Réglementations activités
- Néant
- Voie d'accès à la certification après un parcours de formation sous statut d'élève.
-
Oui
Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements - Voie d'accès à la certification en contrat d'apprentissage.
-
Oui
Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements - Voie d'accès à la certification après un parcours de formation continue.
-
Oui
Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements - Voie d'accès à la certification en contrat de professionnalisation.
-
Oui
Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements - Voie d'accès à la certification par candidature individuelle.
- Non
- Voie d'accès à la certification par expérience.
-
Oui
Composition définie par le Code de l'éducation : article L613-4 modifié par la loi n°2016-1088 du 8 août 2016 - art. 78 - Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie
- Non
- Inscrite au cadre de la Polynésie française
- Non
- Publication du décret de création
- Code de l'éducation et notamment les articles L611-1 à L612-1-1, L612-2 à L612-4, D612-2 à R612-32-6, L613-1, D613-1, D613-6 et D613-7 Arrêté du 22 janvier 2014 fixant les modalités d'accréditation des établissements d'enseignement supérieur Arrêté du 22 janvier 2014 fixant le cadre national des formations conduisant à la délivrance des diplômes nationaux de licence, de licence professionnelle et de master modifié Arrêté du 30 juillet 2018 relatif au diplôme national de licence Arrêté du 22 janvier 2014 fixant la nomenclature des mentions du diplôme national de licence modifié
- Publication du décret de création
- UNIVERSITÉ PARIS-EST CRÉTEIL - PARIS 12, arrêté du : 09/06/2021
- Publication du décret
- UNIVERSITÉ PARIS-EST CRÉTEIL - PARIS 12, arrêté du : 09/06/2021
- Lien URL de description
- Insertion professionnelle des diplômés
- Date de fin d'enregistrement
- 15/07/2027
- Type d'enregistrement
- Enregistrement de droit
- Objectifs et contexte de la certification
- La licence est un diplôme national de l'enseignement supérieur conférant à son titulaire le grade universitaire de licence. Elle confère les mêmes droits à tous ses titulaires, quel que soit l'établissement qui l'a délivrée. La licence atteste l'acquisition d'un socle de connaissances et de compétences dans un champ disciplinaire ou pluridisciplinaire. Elle prépare à la poursuite d'études en master comme à l'insertion professionnelle immédiate après son obtention et elle est organisée pour favoriser la formation tout au long de la vie. La licence favorise la personnalisation des parcours de formation et offre des dispositifs d'accompagnement pédagogique, en tenant compte de la diversité et des spécificités des publics accueillis en formation initiale et en formation continue.
- Actif
- Oui
- A comme formacode
- gestion contenu site internet
- vente par internet
- commerce international
- gestion PME PMI
- secrétariat assistanat ressources humaines
- A comme nomenclature européenne
- Niveau 6
- A comme NSF
- Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion
- Spécialites plurivalentes des services
- Commerce, vente
- A comme métier
- Chef / Cheffe des ventes
- Assistant / Assistante ressources humaines
- Community manager
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-
- A comme bloc de compétence
- Utiliser les outils numériques de référence
- Exploiter des données à des fins d'analyse
- S'exprimer et communiquer à l'oral, à l'écrit, et dans au moins une langue étrangère
- Se positionner vis à vis d'un champ professionnel
- Agir en responsabilité au sein d'une organisation professionnelle
- Accompagner le développement opérationnel des choix stratégiques d'une entreprise
- Participer à la mise en œuvre de la politique de communication de l'entreprise au niveau local et international
- Mobiliser les nouveaux outils de l'administration et des échanges internationaux
- Accompagner les entreprises pour déployer les nouvelles normes et régulations internationales en matières d'éthique et de responsabilité sociétales
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