RNCP24721
Item
- Intitulé
- Licence professionnelle Métiers de la Comptabilité et de la Gestion : comptabilité et paie,
- N° de fiche
- RNCP24721
- Id fiche
- 13162
- Nouvelles certifications
- RNCP26159
- Abrégé
-
Licence Professionnelle
Licence professionnelle - Etat de la fiche
- Publiée
- Certificateurs
-
Université Toulouse 1 Capitole
Actif
http://www.univ-tlse1.fr - Existance partenaires
- Non
- Activités visées
- La licence professionnelle Métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paye, parcours type Collaborateur Social et Financier forme des techniciens à double qualification, comptable et sociale, recherchée par des entreprises de tout secteur d'activités et ce quelque soit sa structure. Aptitudes acquises : • participer à la définition, du cadre socio-économique et organisationnel de l'entreprise ; • utiliser les techniques de la gestion et de l'animation d'équipe et de la gestion de projet.
- Capacités attestés
- Analyser les lois, les décrets et les conventions collectives et leurs impacts sur la gestion de la paie. Développer le sens de la veille sociale, juridique et économique. Assurer les relations avec les organismes sociaux et fiscaux. Être capable d'établir et de gérer les paies et les charges sociales et fiscales Être capable d'utiliser les principaux logiciels de paie et de gestion des ressources humaines Connaître la diversité des contrats de travail, leurs spécificités Maîtriser la comptabilité des charges de personnel Être en mesure de pouvoir éclairer les décideurs sur les difficultés concernant la paie Savoir présenter un tableau de bord du social
- Secteurs d'activité
- Secteur comptable et financier : cabinets d'expertise comptable, … Service RH, comptable et financier PME-PMI, tout secteur confondu.
- Type d'emploi accessibles
- Responsable paie et gestion du social. Gestionnaire de la paie. Collaborateur comptable ou social. Assistant ressources humaines.
- Réglementations activités
- A compléter (Reprise)
- Voie d'accès à la certification après un parcours de formation sous statut d'élève.
-
Oui
La licence est délivrée sur proposition d'un jury désigné en application de l'article 17 de la loi du 26 janvier 1984. ce jury comprend, pour au moins un quart et au plus la moitié, des professionnels des secteurs concernés par la licence professionnelle. - Voie d'accès à la certification en contrat d'apprentissage.
-
Oui
La licence est délivrée sur proposition d'un jury désigné en application de l'article 17 de la loi du 26 janvier 1984. ce jury comprend, pour au moins un quart et au plus la moitié, des professionnels des secteurs concernés par la licence professionnelle. - Voie d'accès à la certification après un parcours de formation continue.
-
Oui
La licence est délivrée sur proposition d'un jury désigné en application de l'article 17 de la loi du 26 janvier 1984. ce jury comprend, pour au moins un quart et au plus la moitié, des professionnels des secteurs concernés par la licence professionnelle. - Voie d'accès à la certification en contrat de professionnalisation.
-
Oui
La licence est délivrée sur proposition d'un jury désigné en application de l'article 17 de la loi du 26 janvier 1984. ce jury comprend, pour au moins un quart et au plus la moitié, des professionnels des secteurs concernés par la licence professionnelle. - Voie d'accès à la certification par candidature individuelle.
-
Oui
La licence est délivrée sur proposition d'un jury désigné en application de l'article 17 de la loi du 26 janvier 1984. ce jury comprend, pour au moins un quart et au plus la moitié, des professionnels des secteurs concernés par la licence professionnelle. - Voie d'accès à la certification par expérience.
-
Oui
La licence est délivrée sur proposition d'un jury désigné en application de l'article 17 de la loi du 26 janvier 1984. ce jury comprend, pour au moins un quart et au plus la moitié, des professionnels des secteurs concernés par la licence professionnelle. - Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie
- Non
- Inscrite au cadre de la Polynésie française
- Non
- Publication du décret de création
- Décret n°2013-756 du 19 août 2013
- Publication du décret de création
- Arrêté d'accréditation du 15 juillet 2015
- Publication du décret
- Arrêté d'accréditation du 15 juillet 2015
- Lien URL de description
- Site de l'IAE de Toulouse Site de l'Université Toulouse I
- Type d'enregistrement
- Enregistrement de droit
- Objectifs et contexte de la certification
- A compléter (Reprise)
- Actif
- Non
- Prérequis à l'entrée dans la formation
- A compléter (Reprise)
- A comme nomenclature européenne
- Niveau 6
- A comme NSF
- Comptabilite, gestion
- A comme métier
- Comptable
- Expert-comptable / Experte-comptable
- Assistant / Assistante ressources humaines
- A comme bloc de compétence
- Analyser les aspects administratifs, comptables et informatiques de la paye de manière intégrée
- Réaliser la vieille sociale, juridique et économique
- Gérer et améliorer les relations avec les organismes sociaux et fiscaux
- Maîtriser les éléments de la paye et leur évolution
- Connaître les fondamentaux des principes de la comptabilité générale
- Développer et gérer des états financiers et maîtriser leur utilisation à des fins d'analyse et de gestion des performances
Annotations
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