RNCP28537
Item
- Intitulé
- Diplôme de l'Ecole des Hautes Etudes Commerciales
- N° de fiche
- RNCP28537
- Id fiche
- 14811
- Abrégé
-
DipViGrM
Diplôme visé grade de master - Etat de la fiche
- Publiée
- Certificateurs
-
Etablissement d'enseignement supérieur consulaire hautes études commerciale de Paris (HEC Paris)
Actif - Existance partenaires
- Non
- Activités visées
- Attentif à l'environnement social, politique, économique, règlementaire, concurrentiel dans lequel il se situe, que ce soit au niveau national ou international, le titulaire du diplôme suit les évolutions des marchés et les tendances en émergence, afin d'être en mesure d'anticiper les effets de ceux-ci sur le fonctionnement de sa structure. Le(la) diplômé(e) prend, à son niveau de responsabilité, les décisions pertinentes liées au développement futur de l'entreprise. Les domaines d'activité du titulaire du diplôme sont les suivants : -Collaboration à la définition des orientations de politique générale -Élaboration de la stratégie internationale de développement -Pilotage du changement -Management des collaborateurs et des équipes -Gestion financière, Comptabilité, Droit et Fiscalité -Marketing, Communication, Commercial -Production, logistique -Entrepreneuriat
- Capacités attestés
- Capacité à dégager une vision en osachant appréhender les grands enjeux sociaux, technologiques, juridiques, politiques et économiques du monde en construction ocomprenant les problématiques sectorielles oagissant avec un sens aigu des responsabilités ointégrant une dimension « recherche » dans les réflexions mises en œuvre Capacité à dégager des orientations stratégique de la vision de l'entreprise en otraduisant la vision en priorités stratégiques omaitrisant les outils de diagnostic et d'analyse stratégique oproposant des scenari sur les différentes orientations stratégiques envisagées omaitrisant parfaitement les outils de pilotage financier de l'entreprise omaitrisant tous les fondamentaux de management Capacité à conduire et piloter la performance des projets complexes en oidentifiant les finalités, objectifs, enjeux et étapes des projets ocommuniquant sur les modalités de mise en œuvre oconcevant des indicateurs d'évaluation et en les mettant en œuvre oopérant des choix techniques adaptés oplanifiant, pilotant et contrôlant les activités des membres de l'équipe oaccompagnant le changement Capacité à gérer des équipes multiculturelles en : osachant mobiliser autour d'une vision et des projets afférant ofixant des objectifs et en sachant arbitrer entre les besoins des différente équipes / membres des équipes ocommuniquant efficacement avec les équipes et les parties-prenantes en tenant compte des différences culturelles ogérant des équipes pluridisciplinaires (ingénieurs, designers, développeurs…), ofavorisant la coopération et l'encouragement de chacun à participation à la mission de l'organisation oanticipant les besoins de formation individuels et collectifs ogérant efficacement les situations de crise Capacité à prendre des décisions stratégiques sur la base de l'analyse d'importantes masses de données en osachant gérer des requêtes complexes de recherche de données omaitrisant les techniques statistiques d'analyse de données osachant tirer de l'analyse des tendances et des orientations stratégiques oprésentant de manière structurée et intelligibles les conclusions de l'analyse et ses conséquences Capacité à inventer les services et business models d'avenir en oidentifiant des opportunités stratégiques oanalysant les nouveaux besoins des clients ofaisant preuve de créativité à la fois dans les business models développés ainsi que dans les nouveaux services proposés ofaisant émerger de nouvelles idées au sein des organisations oayant l'esprit d'initiative osachant remettre en cause l'ordre établi.
- Secteurs d'activité
- Fonctions de management général ou opérationnel dans un contexte international et multiculturel, dans des entreprises et organisations de toutes tailles et de tous secteurs, dans le public ou le privé, ou également comme consultant.
- Type d'emploi accessibles
- Management général : Dirigeant d'entreprise - Directeur adjoint - Directeur d'unité opérationnelle - Directeur régional Management fonctionnel : Directeur du Développement - Directeur Marketing – Directeur Commercial – Directeur Administratif et Financier – Directeur International – Directeur des Achats – Directeur de la Production Cadre de gestion – Consultant Management Créateur ou repreneur d'entreprise.
- Réglementations activités
- A compléter (Reprise)
- Voie d'accès à la certification après un parcours de formation sous statut d'élève.
-
Oui
Président du Jury et Vice-Président : Enseignants-chercheurs désignés par le Recteur de l'Académie de Versailles - Directeur Général HEC - Directeur Délégué des Programmes Pré-Expérience – Directrice des Études – Professeurs HEC. - Voie d'accès à la certification en contrat d'apprentissage.
-
Oui
Directeur Délégué des Programmes Pré-Expérience – Directrice des Études – Professeurs HEC – 2 professionnels extérieurs à l'organisme délivrant la certification. - Voie d'accès à la certification par expérience.
-
Oui
Composition identique à celle des Jurys après un parcours sous statut d'élève ou d'étudiant + des professionnels du monde de l'entreprise désignés par le Directeur Général d'HEC Paris. - Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie
- Non
- Inscrite au cadre de la Polynésie française
- Non
- Publication du décret de création
- Arrêté du 29 août 2013 MEN – DGESIP A MESESP publié au BO n°33 du 12 septembre 2013 du Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche autorisant HEC Paris à conférer le grade de master aux titulaires du diplôme visé par le Ministre chargé de l'Enseignement supérieur.
- Publication du décret
- Arrêté du 29 août 2013 MEN – DGESIP A MESESP publié au BO n°33 du 12 septembre 2013 du Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche autorisant HEC Paris à conférer le grade de master aux titulaires du diplôme visé par le Ministre chargé de l'Enseignement supérieur.
- Date de fin d'enregistrement
- 31/08/2019
- Type d'enregistrement
- Enregistrement de droit
- Objectifs et contexte de la certification
- A compléter (Reprise)
- Actif
- Non
- Prérequis à l'entrée dans la formation
- A compléter (Reprise)
- A comme nomenclature européenne
- Niveau 7
Annotations
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