RNCP27391
Item
- Intitulé
- DIPLOME DU PROGRAMME DE GESTION ET DE COMMERCE INTERNATIONAL
- N° de fiche
- RNCP27391
- Id fiche
- 15032
- Nouvelles certifications
- RNCP36038
- Abrégé
-
DIPLOVIS
Diplôme visé - Etat de la fiche
- Publiée
- Certificateurs
-
51400512300062
GROUPE KEDGE BUSINESS SCHOOL
Actif - Existance partenaires
- Non
- Activités visées
- Grâce à une vision globale de l'entreprise, des organisations et de leur environnement, à une lecture expérimentée et multiculturelle du contexte mondial des affaires Le ( la ) titulaire du diplôme: - participe à la définition des grandes options stratégiques et met en œuvre la politique retenue à un niveau opérationnel. - mène des relations d'affaires avec plusieurs pays/nationalités - coordonne des opérations, monte et pilote des projets. - manage une équipe ou plusieurs équipes, nationales ou internationales - pilote des activités opérationnelles, ou de support, et assure leur développement. Pour mettre en oeuvre ces activités, il maîtrise les champs d'expertise associés de façon approfondie.
- Capacités attestés
- Compétences transversales - Avoir une vision globale des grands enjeux économiques, sociétaux, politiques, financiers, sociaux contemporains, des acteurs de la mondialisation, et de la construction européenne - Utiliser l'information de l'actualité pour comprendre l'impact de l'environnement sur les problématiques de gestion des organisations - appréhender et comprendre des contextes multiculturels - Utiliser et intégrer les données et informations relatives aux différents champs de la gestion de manière à poser une problématique, envisager des solutions et formuler une décision Compétences stratégiques - Etudier et diagnostiquer une organisation - Comprendre et mettre en œuvre les enjeux de la responsabilité sociale et sociétale - Formuler des plans d'actions - Choisir une stratégie - Participer à son développement - Mettre en place des outils de contrôle Compétences d'études et marketing - Réaliser une étude par voie d'enquête : Définir les objectifs, Concevoir les instruments et la méthode d'observation, Recueillir les données et définir les plans de traitement, Traiter et analyser les données - Maîtriser la démarche marketing : Mesurer et comprendre le comportement des marchés et des consommateurs Mettre en place une politique commerciale : établir les prévisions d'activité, organiser et gérer la mise en œuvre, analyser les écarts Décliner la démarche marketing sur différents secteurs professionnels (grande consommations, industries, services) - Avoir une bonne approche de la relation client Conduire les négociations commerciales Maîtriser les techniques de vente Compétences de conduite des affaires internationales - Réaliser une étude de marché export - Maîtriser les techniques du commerce international - Conduire une opération d'exportation - Savoir gérer les risques de change - Mettre en œuvre les concepts d'organisation dans les processus de distribution sur les marchés internationaux Compétences financières de pilotage - Utiliser les outils de la comptabilité de gestion - Effectuer une gestion budgétaire pour piloter son activité : maîtriser les coûts, monter un budget prévisionnel, suivre les réalisations, analyser les écarts et mener les actions correctrices adéquates gérer les budgets liés à son activité et celle de son équipe et en assurer la répartition construire et élaborer un tableau de bord - Trouver l'information financière disponible - Réaliser un diagnostic financier - Prendre des décisions après simulation, prévision et analyse des risques - Gérer les investissements Compétences de Gestion des Ressources Humaines et de management d'équipe - Comprendre le comportement de l'homme dans une organisation et le fonctionnement des organisations - Comprendre les valeurs du travail en équipe : exister, partager, collaborer, négocier, respecter - Comprendre et gérer les enjeux interculturels - Conduire et animer des réunions et groupes de travail avec un comportement éthique et responsable - Animer une équipe multinationale: motiver, déléguer, fixer des objectifs, contrôler - Etre le relais de la RH : recruter, intégrer, évaluer, rémunérer, faire progresser, se séparer. Compétences de leadership (dimension personnelle) - Prendre conscience de sa personnalité, de ses atouts et de ses points de progrès de manière à améliorer son efficacité personnelle - Définir et faire partager sa vision du management Compétences d'expertise fonctionnelle dans un domaine de la gestion - Finance et gestion des organisations - Marketing et gestion de la relation client, - Management, organisation et stratégie - Management des opérations Compétences d'ouverture/linguistiques - S'ouvrir aux différentes cultures, en pratiquant couramment l'anglais et une seconde langue étrangère. - Rédiger et communiquer dans trois langues vivantes (dont langue maternelle) - S'acclimater rapidement à des contextes culturels et linguistiques différents Compétences bureautiques Utiliser le micro-ordinateur comme outil de recherche d'information, de travail sur l'information, d'écriture, de calcul, de communication, d'aide à la décision Compétences de communication (écrite et orale) Synthétiser des informations et les restituer - Structurer et exprimer ses idées oralement et par écrit - Comprendre les enjeux et mettre en œuvre les outils de la gestion interpersonnelle Compétences de recherche - Identifier et poser une problématique - Mobiliser les références théoriques nécessaires au traitement de la problématique - Mettre en œuvre une démarche d'exploration (étude terrain) - Intégrer les éléments théoriques et les résultats de l'étude terrain dans la formulation de la réponse à la problématique
- Secteurs d'activité
- Ø Banque / Finance/Assurance Ø Industrie Ø Audit / Conseil Ø Commerce / Distribution Ø Services Ø Communication / Publicité
- Type d'emploi accessibles
- Les diplômés du Programme de Gestion et de Commerce International sont des cadres exerçant des fonctions de management général ou opérationnel. Fonctions de Management général : Ø Responsable de centre de profit Ø Responsable de filiale Ø Secrétaire général Ø Consultant Fonctions de Management opérationnel ou fonctionnel : Ø Responsable Marketing, Responsable Communication, Responsable des Ventes, Responsable Commercial Ø Responsable Administratif et Financier, Responsable financier, Responsable du Contrôle de Gestion Ø Responsable du Développement Ø Responsable de la Stratégie Ø Auditeur
- Réglementations activités
- A compléter (Reprise)
- Voie d'accès à la certification après un parcours de formation sous statut d'élève.
-
Oui
Le jury est composé: - du Président du jury (enseignant-chercheur) nommé par le Recteur d'Académie ; - du Recteur d'Académie, Chancelier des Universités ou de son représentant, qui assure le rôle de secrétaire du Jury ; - du Directeur Général de KEDGE BS, ou de son représentant ; - du Directeur du programme ou de son représentant ; - un représentant du corps professoral, usuellement le Doyen Associé à la faculté ou son représentant ; En cas d'impossibilité de siéger pour le Président, le Recteur d'Académie désigne le Vice-Président susceptible de le remplacer. - Voie d'accès à la certification en contrat d'apprentissage.
-
Oui
Le jury est composé: - du Président du jury (enseignant-chercheur) nommé par le Recteur d'Académie ; - du Recteur d'Académie, Chancelier des Universités ou de son représentant, qui assure le rôle de secrétaire du Jury ; - du Directeur Général de KEDGE BS, ou de son représentant ; - du Directeur du programme ou de son représentant ; - un représentant du corps professoral, usuellement le Doyen Associé à la faculté ou son représentant ; En cas d'impossibilité de siéger pour le Président, le Recteur d'Académie désigne le Vice-Président susceptible de le remplacer. - Voie d'accès à la certification en contrat de professionnalisation.
-
Oui
Le jury est composé: - du Président du jury (enseignant-chercheur) nommé par le Recteur d'Académie ; - du Recteur d'Académie, Chancelier des Universités ou de son représentant, qui assure le rôle de secrétaire du Jury ; - du Directeur Général de KEDGE BS, ou de son représentant ; - du Directeur du programme ou de son représentant ; - un représentant du corps professoral, usuellement le Doyen Associé à la faculté ou son représentant ; En cas d'impossibilité de siéger pour le Président, le Recteur d'Académie désigne le Vice-Président susceptible de le remplacer. - Voie d'accès à la certification par expérience.
-
Oui
Dispositif VAE Le Jury de Validation VAE est composé : - du Directeur Général de KEDGE BS, ou son représentant, ayant la fonction de Président de Jury ; - du Directeur de Programme, ou de son représentant ; - de 3 professeurs permanents, choisis en fonction de la nature de la validation demandée par le candidat ; - d'un représentant du monde professionnel : salarié, expert, entrepreneur, membre d'un syndicat, etc. Le Jury de diplôme est composé : - du Président du jury (enseignant-chercheur) nommé par le Recteur d'Académie ; - du Recteur d'Académie, Chancelier des Universités ou de son représentant, qui assure le rôle de secrétaire du Jury ; - du Directeur Général de KEDGE BS, ou de son représentant ; - du Directeur du programme ou de son représentant ; - un représentant du corps professoral, usuellement le Doyen Associé à la faculté ou son représentant ; En cas d'impossibilité de siéger pour le Président, le Recteur d'Académie désigne le Vice-Président susceptible de le remplacer. - Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie
- Non
- Inscrite au cadre de la Polynésie française
- Non
- Publication du décret de création
- Renouvellement du diplomé visé (Arrêté du 8/8/2016) publié au BO ESR n°30 du 25-08-2016 : Niveau Bac+4, visa accordé pour la période du 01/09/2016 au 31/08/2021
- Publication du décret
- Renouvellement du diplomé visé (Arrêté du 8/8/2016) publié au BO ESR n°30 du 25-08-2016 : Niveau Bac+4, visa accordé pour la période du 01/09/2016 au 31/08/2021
- Date de fin d'enregistrement
- 31/08/2021
- Type d'enregistrement
- Enregistrement de droit
- Objectifs et contexte de la certification
- A compléter (Reprise)
- Actif
- Non
- Prérequis à l'entrée dans la formation
- A compléter (Reprise)
- A comme nomenclature européenne
- Niveau 6
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