RNCP25531
Item
- Intitulé
- Expert(e) en ingénierie et développement de logiciels
- N° de fiche
- RNCP25531
- Id fiche
- 3247
- Nouvelles certifications
- RNCP36024
- Etat de la fiche
- Publiée
- Certificateurs
-
77572845400205
AFORP FORMATION (CFAI)
Actif
19/10/2023
77572845400023
AFORP FORMATION (CFAI) - CFA AFORP DRANCY
Inactif
19/10/2023 - Existance partenaires
- Non
- Activités visées
- Les titulaires de la certification peuvent exercer de nombreuses fonctions : développeur d'applications, ingénieur études et développement informatique, architecte logiciel, responsable gestion de configuration, responsable intégration, chef de projet, etc. De manière générale, les missions des titulaires de la certification s'organisent autour des activités suivantes, permettant de réaliser aussi bien de gros logiciels industriels que des développement web et mobiles : •Réponses à appel d'offre, préconisation de solution, définition de produit répondant à un besoin client •Modélisation fonctionnelle/logique de logiciel, définition d'une architecture physique, conception du logiciel, mise en place d'une stratégie de développement, rédaction de documents de conception •Mise en place de l'environnement de développement, gestion de configuration •Ecriture du logiciel •Intégration du logiciel, vérification et validation du logiciel •Maintenances correctives et évolutives, •Gestion de projet
- Capacités attestés
- Compétences ou capacités attestées : Définir le logiciel · Recueillir et reformuler le besoin et les exigences du client, organiser et animer des réunions, rédiger des spécifications · Effectuer une analyse de marché, rédiger un plan de développement d'affaire Concevoir le logiciel · Définir l'architecture du logiciel, modéliser le logiciel et ses interfaces · Identifier les risques associés, rédiger un document de conception. Développer le logiciel · Installer un environnement de développement adapté, mettre en place la gestion de configuration · Développer en utilisant un langage de programmation (C, C++, Java, C#) · Evaluer la qualité du code, tester le logiciel Intégrer, vérifier et valider le logiciel · Installer et configurer les outils de tests, les logiciels à intégrer, · Définir les scénarios opérationnels, · Intégrer les composants, dérouler les tests, corriger les anomalies Maintenir le logiciel · Recueillir, identifier et analyser les défauts du logiciel · Proposer et implémenter une correction, un contournement · Proposer et réaliser des évolutions du logiciel Gérer le développement · Organiser le projet, estimer les coûts, délais, ressources · Identifier et gérer les risques et opportunités · Suivre les sous-traitants, · Piloter le projet et rendre compte.
- Secteurs d'activité
- Les entreprises qui développent du logiciel embarqué (aéronautique, défense, automobile, les transports, l'énergie, systèmes bancaires, domaine médical, bioinformatique, génétique…), Les entreprises qui développent dans le secteur des télécommunications (équipements, opérateurs), De façon générale, les entreprises qui possèdent un Système d'Informations (développement de services, traitement de données, annuaires, systèmes bancaire…) Les SSII (Sociétés de Services en Informatique) qui, en sous-traitance, vont proposer des postes correspondant aux activités précédentes.
- Type d'emploi accessibles
- - ingénieur/e études et développement - ingénieur/e logiciel, - ingénieur/e informaticien/ne, - ingénieur/e concepteur/trice développeur/euse, - ingénieur/e recherche et développement, - ingénieur/e développement Web, - ingénieur/e tests & validation, - ingénieur/e architecte logiciel.
- Réglementations activités
- A compléter (Reprise)
- Voie d'accès à la certification en contrat d'apprentissage.
-
Oui
5 personnes: Le président du jury (expert du métier), 2 académiques et 2 professionnels du métier (1 représentant salarié, 1 représentant employeur). - Voie d'accès à la certification après un parcours de formation continue.
-
Oui
5 personnes: Le président du jury (expert du métier), 2 académiques et 2 professionnels du métier (1 représentant salarié, 1 représentant employeur). - Voie d'accès à la certification en contrat de professionnalisation.
-
Oui
5 personnes: Le président du jury (expert du métier), 2 académiques et 2 professionnels du métier (1 représentant salarié, 1 représentant employeur). - Voie d'accès à la certification par expérience.
-
Oui
5 personnes: Le président du jury (expert du métier), 2 académiques et 2 professionnels du métier (1 représentant salarié, 1 représentant employeur). - Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie
- Non
- Inscrite au cadre de la Polynésie française
- Non
- Publication du décret de création
- Arrêté du 21 décembre 2005 publié au Journal Officiel du 31 janvier 2006 portant enregistrement au répertoire national des certifications professionnelles. Enregistrement pour deux ans, au niveau I, avec effet au 31 janvier 2006, jusqu'au 31 janvier 2008
- Publication du décret
- Arrêté du 21 décembre 2005 publié au Journal Officiel du 31 janvier 2006 portant enregistrement au répertoire national des certifications professionnelles. Enregistrement pour deux ans, au niveau I, avec effet au 31 janvier 2006, jusqu'au 31 janvier 2008
- Date du dernier Journal Officiel ou Bulletin Officiel
- 17/03/2016
- Lien URL de description
- https://www.aforp.fr/
- Date de fin d'enregistrement
- 16/03/2021
- Type d'enregistrement
- Enregistrement sur demande
- Objectifs et contexte de la certification
- A compléter (Reprise)
- Actif
- Non
- Prérequis à l'entrée dans la formation
- A compléter (Reprise)
- A comme nomenclature européenne
- Niveau 7
Annotations
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