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Organiser et manager les équipes, les projets et les opérations afin d'optimiser l'exécution du plan et l’atteinte des objectifs stratégiques

Item

Libelle

Organiser et manager les équipes, les projets et les opérations afin d'optimiser l'exécution du plan et l'atteinte des objectifs stratégiques

Code

RNCP39290BC02

Liste des compétences

* Concevoir et mettre en place une organisation et des processus de manière à optimiser la création de valeur et donner du sens à l'action * Mobiliser les cadres conceptuels de la psychosociologie et la recherche en management pour motiver et fédérer les équipes autour d'objectifs stratégiques * Identifier et caractériser les points de destruction de valeur au sein d'une organisation pour proposer une remédiation * Planifier les ressources financières, intellectuelles et humaines pour conduire des projets alignés avec la stratégie * Concevoir et mettre en place des indicateurs pour monitorer la performance économique et DDRSE d'un projet ou d'une organisation

Modalités d'évaluation

* Séminaires de travaux applicatifs dirigés. L'évaluation lors de ces séminaires est centrée sur l'analyse et le diagnostic organisationnels * Etudes de cas d'école construites par Les enseignants-chercheurs de l'INSEAD autour de la conception d'organigrammes et la cartographie de processus. L'évaluation des compétences est réalisée à travers un rendu écrit et une présentation orale devant l'intervenant et les autres étudiants * Mission en entreprise-Conduite de projet DDRSE innovant. Le projet DDRSE combine la thématiques « modèles économiques innovants » et la RSE. L'évaluation est réalisée à travers la présentation devant jury d'une preuve de concept innovant et entrepreneurial